选择纳什维尔最好的工资供应商时, 田纳西州, 很难知道要审查和考虑哪些服务. 有时, 似乎所有的工资单服务都提供同样的服务, 但是，公司在选择工资供应商时应该考虑一些因素.
大多数工资单服务商提供高质量的服务，但也有一些不把客户放在第一位. 每年, 国税局看到一些工资服务提供商不提交他们客户的工资税，然后突然关闭. 这使得客户在法律上有责任支付应付的税款, 即使他们已经主动将资金发送到工资服务提供商，以进行必要的存款或支付. 雇主需要了解他们的工资和雇佣税责任，并选择可信的工资服务.
选择工资供应商的几个考虑因素
1. 找一家包括工资税的公司
给员工发工资只是公司在处理工资单时需要做的一小部分. 计算和申报工资税 是任何企业中最复杂和最重要的人力资源任务之一. 不仅工资税耗费时间，而且如果犯了错，美国国税局可能会处以巨额罚款. 当外包工资处理时，外包工资税是有道理的. 纳什维尔的公司应该找一家信誉良好的包罗万象的薪酬提供商 按时正确地申报工资税.
2. 选择一家精通科技的公司
一些工资单服务使用的是过时或过时的软件和用户友好的网络工具. 无论你选择哪一家工资外包公司, 确保它使用最新的软件，可以很容易地与你公司的人力资源系统集成. 拥有更好技术的工资单服务也往往更能意识到存储在工资单软件中的敏感数据所面临的安全威胁. 找一家认真对待他们的技术和安全的公司.
3. 找一个有省时工具的服务
很多信息涉及到工资和税收的处理, 但是一些软件程序已经使它更容易收集, track, 获取这些信息. 找一个有计时工具的工资供应商, 在线注册工具, 员工自助服务可以为公司节省时间和金钱.
4. 优先考虑客户服务
好的工资软件是非常重要的. 但是，有时候，你需要或想要和一个真实的人交谈. 确保你的工资服务提供商有一个客户支持团队，可以在最初的过渡阶段指导你，并在未来几年回答你的问题.
5. 选择一家能与你的业务一起成长的公司
的主要好处是 外包工资 腾出时间来发展你的事业吗. 当这种增长发生时, 您需要一个可以扩展的工资单服务，以容纳更多的员工和服务. 确保找到一个有明确价格结构的工资服务. 这将有助于避免任何潜在的意外，因为你的服务增加.
6. 找到一个本地的工资外包供应商
如果你是一个田纳西州的企业，你应该找到一个基于田纳西州的工资服务. 这不仅允许面对面的合作, 但当地的供应商更清楚法律会直接影响你的业务. 工资法在不断变化, 而当地的供应商对他们所在地区的变化最为敏感. 有关美国国税局推荐的CPEO供应商列表，请参阅他们的 CPEO公开上市 在国税局.政府.
7. 考虑外包其他人力资源服务
一些薪资外包公司还提供其他人力资源服务. 专业雇主组织(PEOs)可以在其他人力资源管理服务中包含工资处理和税收. 如果你已经在考虑外包工资单，这可能是有意义的 外包其他人力资源工作 也.
我怎么知道我可以信任我的工资提供者?
美国国税局(IRS)最近推荐了几家薪资提供商 税务提示，帮助企业防止欺诈. 有以下选择:
- 认证专业雇主组织(PEO). 在大多数情况下, 认证的PEOs有责任支付客户的雇佣税, 申报, 存款和支付与工资和其他补偿费有关的申报税款. 雇主可以在他们的 公开上市 国税局的页面.政府.
- 报告代理. 申报代理人必须将客户的税款存入 电子联邦税收支付系统 并且可以代表客户与IRS交换信息，例如解决某个问题. 他们还被要求向客户提供书面声明，提醒雇主这一点, 而不是报告代理, 是否最终负责及时申报和缴纳税款.
为了防止欺诈, 美国国税局鼓励雇主加入EFTPS计划，并确保其工资服务提供商使用EFTPS进行税务存款. 这是一项免费的服务，它可以让雇主安全、方便地在线查看他们的支付历史，而这些存款都是用雇主的身份证号进行的, 使他们能够监视其工资服务提供商是否履行其税务保证金责任.
LBMC雇佣伙伴有限责任公司该公司为各种规模的企业提供选择. 我们是第一个在美国国税局第一轮认证中获得注册专业就业组织(CPEO)认证的田纳西州PEO. 了解更多明升体育app下载的 就业服务 和/或明升体育app下载 PEO服务，今日明升体育app下载.