Benefits Brokering & Administration
当涉及到员工福利中介时, 你准备好告别多供应商关系，迎接一个高效的供应商关系了吗, 有成本效益的方法来经营您的企业，并确保有竞争力的福利待遇为您的员工?
As a team of licensed brokers, LBMC Employment Partners提供自上而下的员工福利中介服务. Through our full-service brokering options, 我们可以为公司提供最具竞争力的福利待遇. 明升体育app下载团队减轻了选择福利的负担, enrollment, education, compliance, and administration, 让你专注于经营自己的企业.
Additionally, 我们为您的员工提供全方位的服务，包括便利导航, management, development, 以及实施一个定制的健康计划. Even better, 明升体育app下载工资客户谁也接受福利代理享受无缝集成工资和福利活动.
Client Testimonials
The results were immediate. The financial savings were vast. 但是，作为LBMC雇佣伙伴的合作伙伴所带来的内心的平静是无价的.”
Bob Mason, Rone Regency Jewelers
LBMC EP的福利代理服务包括:
- Negotiation of Contract Variables & Rates
- Contract review of all plans proposed
- 将费率与当前和建议的集团产品进行比较
- 确定影响利率增长的关键因素/与市场和当前计划的比较
- Review utilization data
- 核对所有福利提供者的帐单
- 协助协调集团产品
- Provide reconciled statement
- 解决影响注册和/或收取保费的问题
- 所有福利计划的管理和沟通
- 为所有合资格的参加者提供雇员福利倡导服务
- COBRA Administration
- 访问员工导航，明升体育app下载在线注册工具
8 EXPECTATIONS OF A BENEFITS BROKER
- 经纪人应该就他们提供的福利与客户进行沟通和教育, 以及协助会员的注册流程.
- 经纪人应作为健康和风险管理活动的联络人, 并与相关供应商建立良好的关系.
- 经纪人应提供倡导服务，帮助所有符合福利条件的和参加福利的成员解释福利, explanation of E.O.B.’s, 为会员提供索赔方面的支持, offer prescription assistance, 并提供计划条款和提供者协助.
- 经纪人应该提供COBRA和125计划管理, 包括COBRA通知及已收到的保费对账(另行收费).
- 经纪人应协助核对所有福利提供者的帐单.
- 经纪人应进行市场营销、审查、分析，并提出续约方案.
- 代理应具有丰富的知识，并与供应商合作，以帮助确保符合PPACA.
- 代理应该提供对在线福利登记工具的访问.
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Sharon Powlus
President/CEO, Employment Partners
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